Intero Digital

Problem

KitchenSupply chciała umocnić swoją pozycję rynkową na Amazonie w obliczu spadającej sprzedaży. KitchenSupply potrzebowało strategicznej przebudowy, aby odwrócić negatywny trend i osiągnąć wykładniczy wzrost na Amazon.

Rozwiązanie

Intero Digital nawiązało współpracę z KitchenSupply w 2022 roku, koncentrując się na marketingu omnikanałowym i transformacji cyfrowej, aby ożywić obecność marki na Amazonie. Obejmowało to kampanie reklamowe, poprawę SEO, pomoc w zakresie zmian produktów i nadrzędną strategię marketingową.

Wyniki

• Wzrost kosztów sprzedanych towarów wysłanych przez Amazon o 82,7% od listopada 2022 r. do listopada 2023 r. • Wzrost sprzedaży o 31,5% rok do roku w przypadku wysyłanych COGS • Przezwyciężanie 20% spadku wartości wysłanych COGS przed zawarciem partnerstwa, co wskazuje na odwrócenie tendencji po stałych spadkach

Problem

Tamron Americas wiedział, że bycie liderem w technologii optycznej nie wystarczy. Era cyfrowa wymagała, aby Tamron był nie tylko widoczny w Internecie, ale także wpływowy. Firma musiała oddziaływać na swoich globalnych klientów, jednocześnie dbając o zachowanie swojej korporacyjnej istoty.

Rozwiązanie

Intero Digital wkroczyło z kompleksową strategią dostosowaną do Tamrona. Początkowo skupiając się na korporacyjnym SEO, partnerstwo wkrótce rozszerzyło się na inne obszary marketingu cyfrowego.

Wyniki

• Tamron odnotował 37% wzrost konwersji. • Firma wyrobiła sobie markę na rynku kanadyjskim zaczynając od zera. • Tamron podwoił liczbę sesji międzysieciowych i pozyskiwał nowych użytkowników.

Problem

MyComputerCareer znalazła wyjątkową okazję do wzbogacenia grona studentów i udoskonalenia swojej strategii marketingowej. Inicjatywa ta miała na celu nie tylko ulepszenie ścieżek kariery tych osób, ale także optymalizację działań marketingowych instytucji w celu uzyskania lepszej jakości i wydajności potencjalnych klientów.

Rozwiązanie

Aby stawić czoła wyzwaniom związanym z pozyskiwaniem wysokiej jakości leadów, Intero Digital opracowało wyrafinowane podejście dostosowane do celów MyComputerCareer. Początkowe wysiłki uwypukliły potrzebę precyzyjnego targetowania, ponieważ początkowe kampanie przypadkowo przyciągnęły przywódców spoza wojska.

Wyniki

• Wzrost o 229% kwartał do kwartału liczby wysokiej jakości leadów, skacząc z 1316,6 do 2816,3 • Poprawa jakości leadów dzięki dostrojeniu strategii targetowania w celu skupienia się na pożądanej grupie odbiorców wojskowych • Obniżony koszt na leada, maksymalizując efektywność budżetową i zwrot z inwestycji